コンサルタントコラム

働き方改革の記事一覧

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  【人手不足解消のヒント】年間休日156日を実現した保育園の秘密とは？

  筆者：

  児玉 梨沙

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 採用・育成 働き方改革

  いつも コラムをご覧いただきありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部 マネージャーの児玉です。 春の訪れが感じられるこの季節、過ごしやすくなってきた一方で、寒暖差や花粉に悩まされている方も多いかもしれません。・・・

  2025.3.13

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  保育業界の時流５年予測と保育人財戦略を考える＜採用編＞

  筆者：

  菅野 瑛大

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 採用・育成 処遇改善等加算 収支改善 働き方改革 ブランディング 企業主導型保育 DX・デジタル化 セミナー・研究会のご案内

  皆様 いつも保育園経営.com のコラムをご愛読いただきましてありがとうございます。 船井総合研究所　子育て支援部の菅野 瑛大（かんの あきひろ）です。 今回は前回のコラム「保育業界の時流５年予測と保育人財戦略を考える」・・・

  2025.2.25

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  保育業界の時流５年予測と保育人財戦略を考える＜全体像の理解＞

  筆者：

  菅野 瑛大

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 採用・育成 処遇改善等加算 収支改善 働き方改革 ブランディング 企業主導型保育 DX・デジタル化 セミナー・研究会のご案内

  皆様 いつも保育園経営.com のコラムをご愛読いただきましてありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部の菅野 瑛大（かんの あきひろ）です。 保育業界の転換期と人材戦略の重要性 今回はここ数回の「人財マネジメ・・・

  2025.2.13

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  保育士等モデル給与公開義務化で差をつける！制度決定を待たずにできる準備をご紹介！

  筆者：

  菅野 瑛大

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 採用・育成 処遇改善等加算 収支改善 働き方改革 ブランディング 企業主導型保育 DX・デジタル化 セミナー・研究会のご案内

  皆様 いつも保育園経営.com のコラムをご愛読いただきましてありがとうございます。 船井総合研究所　子育て支援部の菅野 瑛大（かんの あきひろ）です。 なぜ、今「見える化」が必要なのか？ 今回は「保育所等における継続的・・・

  2025.2.12

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  企業主導型監査に向けて「新たに!?」求められる対応

  筆者：

  菅野 瑛大

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 採用・育成 処遇改善等加算 収支改善 働き方改革 ブランディング 企業主導型保育 DX・デジタル化 セミナー・研究会のご案内

  皆様 いつも保育園経営.com のコラムをご愛読いただきましてありがとうございます。 船井総合研究所　子育て支援部の菅野 瑛大（かんの あきひろ）です。 助成金を正しく活用するための具体的取り組みについて 毎年、企業主導・・・

  2025.2.3

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  人的資本経営に必要な「共感」と「ミッション」

  筆者：

  齋藤 拳

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 働き方改革 セミナー・研究会のご案内

  いつもご愛読いただきありがとうございます。 子育て支援部 こども園・幼稚園チームの齋藤でございます。 2024年8月に「研究会全国大会 認定こども園・幼稚園分科会」を開催しました。 今回は、概要を3回に分けてご紹介します・・・

  2024.11.8

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  【園×保護者×地域】好循環を生み出した事例を紹介！

  筆者：

  齋藤 拳

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 働き方改革 セミナー・研究会のご案内

  いつもご愛読いただきありがとうございます。 子育て支援部 こども園・幼稚園チームの齋藤でございます。 2024年8月に「研究会全国大会 認定こども園・幼稚園分科会」を開催しました。 今回は、概要を3回に分けてご紹介します・・・

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  【保育士採用・定着に直結！】職場環境アンケートで職員の心理的安全性を高める

  筆者：

  吉田 健人

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 採用・育成 働き方改革 ブランディング セミナー・研究会のご案内

  いつもコラムをお読みいただきありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部の吉田健人です。 11月に入り、運動会や発表会などの大きな行事が終わったタイミングで、職員の次年度以降の勤続意向調査を実施する法人も多いかと・・・

  2024.10.30

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  保育園・こども園での働き方改革のポイント

  筆者：

  船井総研

  コラムテーマ：

  働き方改革

  いつも コラムをご覧いただきありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部の岩本です。 以前保育園の働き方改革をテーマに、下記のコラムを作成させていただきましたが、 皆様お読みいただきましたでしょうか。 https・・・

  2024.8.2

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• 【無料招待】研究会全国大会　認定こども園・幼稚園経営研究会 分科会 【無料招待】9/13：認定こども園・幼稚園経営研究会

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 働き方改革 セミナー・研究会のご案内

  いつもご愛読いただきありがとうございます。 子育て支援部 こども園・幼稚園チームの齋藤でございます。 今回は5月に開催された認定こども園・幼稚園経営研究会の概要をご紹介します。 生成AIの可能性‼ 「幼稚園で生成AIを導・・・

  2024.7.22

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  保育事務業務を30％削減・ノンコンタクトタイムの導入を実現した保育園の取り組み

  筆者：

  船井総研

  コラムテーマ：

  働き方改革

  いつも コラムをご覧いただきありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部の岩本です。 本コラムでは、働き方改革の中でも「業務改善」をテーマに、 保育の事務業務を2年間で30％削減やノンコンタクトタイムの導入を実現・・・

  2024.7.19

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  優れた経営事例を現地視察！「北海道」視察ツアー2024

  筆者：

  齋藤 拳

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 採用・育成 収支改善 働き方改革 ブランディング DX・デジタル化 セミナー・研究会のご案内

  いつもご愛読いただきありがとうございます。 船井総合研究所の齋藤拳と申します。 本日は7月に開催いたします、【認定こども園・幼稚園向け 視察クリニック2024】についてご案内いたします。 船井総合研究所が主催します視察ツ・・・

  2024.6.14

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  永続的に経営することが出来る認定こども園・幼稚園づくり

  筆者：

  居村 朋哉

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 採用・育成 処遇改善等加算 こども園移行 収支改善 新規事業 働き方改革 ブランディング 企業主導型保育 事業承継・M＆A DX・デジタル化 学童保育 児童発達支援事業・放課後等デイサービス セミナー・研究会のご案内 その他

  いつもご愛読いただきありがとうございます。 本日は表題にもあります通り、認定こども園・幼稚園の永続的な経営を続けるための法人体制づくりについて解説いたします。 産後ケア事業の魅力 産後ケア事業は、出産後の母親をサポートす・・・

  2024.5.29

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  「退職代行」を使われない！新入保育士の定着事例をご紹介

  筆者：

  菊地 智也

  コラムテーマ：

  採用・育成 働き方改革 ブランディング セミナー・研究会のご案内

  いつも コラムをお読みいただきありがとうございます。 船井総合研究所 子育て支援部の菊地です。 5月になり、ニュースでは「退職代行」といった単語を多く聞くように思います。GW明けには1日数百件もの依頼がくるのだとか、、、・・・

  2024.5.15

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  幼稚園で‟AI”を活用した最新事例をご紹介！

  筆者：

  船井総研

  コラムテーマ：

  時流・業界動向 園児募集 働き方改革 セミナー・研究会のご案内

  いつも認定こども園幼稚園経営メルマガをお読みいただきありがとうございます。 本日は表題にあります通り、幼稚園でAIを活用しDXを推進されている園をご紹介いたします。 ◤最新情報◢ゲスト講師のご紹介！ 弊社船井総合研究所で・・・

  2024.4.23

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