小島 悠慎（）

大学を卒業後、株式会社船井総合研究所に入社。
在学中は教職課程を履修し、教育現場における働き方改革や人材育成の在り方について研究を重ねてきた。

入社後は、保育園・認定こども園の収支改善の支援から評価制度の構築や採用定着、処遇改善等加算の適切な運用まで幅広いテーマを扱う。
また、近年の時流であるSNSなどのWebマーケティングや保育園における生成AIの活用支援も担当。
経営課題から職員の定着、日々の運営業務に至るまで、具体的な解決策を共に考え、実行までサポートする。